Mobilitätsbudget mit der guudcard

ÖPNV-Zuschuss, Bike- und Carsharing, Fernzüge – mit dem Mobilitätsbudget über die guudcard ist euer Team in ganz Deutschland nachhaltig unterwegs!

Wofür kann das Mobilitätsbudget genutzt werden?

Mit dem Mobilitätsbudget sind Mitarbeitende deutschlandweit flexibel und nachhaltig unterwegs – vom Deutschlandticket über Carsharing und ÖPNV bis hin zum Fahrrad-Abo. Ihr könnt das Angebot über den 50-Euro-Sachbezug nutzen, das Deutschlandticket per Beleg-Einreichung vollständig steuerfrei übernehmen und höhere Zuschüsse bei Bedarf über die Pauschalbesteuerung abbilden.

Eine Karte, unendlich viele Optionen!

Mit der guudcard wählen Mitarbeitende flexibel was gerade zu ihren Bedürfnissen passt – ganz ohne Aufwand:

  • Mitarbeitende wählen was zu ihnen passt: regionaler Einkauf, Mobilität oder Sport

  • ÖPNV-Zuschuss zudem via Beleg-Einreichung in der guud App möglich

  • Einfache Zuzahlung von privatem Guthaben über die guud App

  • Minimaler administrativer Aufwand für Unternehmen

Welche Optionen habt ihr für das Mobilitätsbudget?

Für das Mobilitätsbudget könnt ihr den 50-Euro-Sachbezug nutzen – Mitarbeitende können bei Bedarf einfach selbst aufstocken.
Alternativ könnt ihr das Deutschlandticket komplett steuerfrei übernehmen: Die Belege werden von den Mitarbeitenden direkt und bequem über die guud App hochgeladen.

Wenn ihr höhere Beträge bezuschussen möchtet, nutzt ihr zusätzlich die Pauschalbesteuerung (§ 37b).

So bleibt ihr steuerlich flexibel, reduziert euren administrativen Aufwand und ermöglicht eurem Team genau die Mobilitätslösung, die zu ihrem Alltag passt.

Eure Optionen im Überblick:

50 €

Sachbezug
monatlich, steuerfrei

60 €

Geschenke für besondere Anlässe
mehrfach im Jahr, steuerfrei

10.000 €

für Mobilität, Gesundheit u.a.
jährlich, pauschalversteuert

58 €

D-Ticket Erstattung via Beleg
monatlich, steuerfrei

Vorteile für eure Mitarbeiter:innen

Flexibilität

Maximale Flexibilität

Heute D-Ticket, morgen Fahrradreparatur, übermorgen Car-Sharing? Kein Problem! Mitarbeitende können mit der guudcard aus hunderten Akzeptanzstellen wählen.

Schwerpunktmäßige Services und/oder Infrastruktur zur Förderung einer nachhaltigen Wirtschaft

Guthaben ansparen

Mitarbeitende sparen auf ein Fahrrad oder möchten das Deutschlandticket mit dem Sachbezug nutzen? Kein Problem. Das Guthaben auf der guudcard kann angespart und flexibel auch in späteren Monaten genutzt werden.

Nachhaltigkeit

Nachhaltige Mobilität entdecken

Mit guud werden eure Mitarbeitenden für einen bewussten Lebensstil inspiriert – dabei sind Deutsche Bahn, ÖPNV Angebote, Bike- und Carsharing u.v.m.

ÖPNV-Zuschuss via Belegeinreichung

Mit dem neuen ÖPNV-Zuschuss können Mitarbeitende ihre Belege für öffentliche Verkehrsmittel direkt in der guud-App hochladen. Der steuerfreie Zuschuss wird dann direkt auf die vorhandene guudcard ausgezahlt. Nahtlos integriert, ohne zusätzliche Tools oder Prozesse.

Mitarbeiter-Benefits, die alle lieben

Kund:in
Carolin Zimmermann, hält VYTAL Produkte in die Kamera

»Die guudcard ist mittlerweile das beliebteste Benefit bei uns, weil sie so flexibel einsetzbar ist und inspiriert!«

Carolin Zimmermann, HR Managerin Vytal

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Vytal
Kund:in

»Ich finde es super, dass ich im Sommer einfach mehr Yoga machen kann und dann im Winter wieder mit der guudcard einkaufen gehen kann. Diese Wahlfreiheit macht einen echten Unterschied.«

Selina Daxbacher, People & Culture Lead, Utopia

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Kund:in
Profilbild von Johanna Hagemann, K2E

»Mit dem Verwaltungsportal von guud behalten wir alles im Blick und das macht die Administration im Arbeitsalltag richtig angenehm.«

Johanna Hagemann, Personalsachbearbeiterin, K2E

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Kund:in
Bild Katrin Exner

»Die guudcard ist für mich eine Sachbezugskarte, die authentisch, sympathisch und besonders nah am Menschen ist.«

Katrin Exner, Head of HR, KEYOU GmbH

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KEYOU GmbH
Kund:in
Yvonne Eder

»Für uns ist die guudcard die perfekte Lösung, um Wertschätzung ins Team zu tragen und dabei unserer auf Nachhaltigkeit zielenden Unternehmensmission treu zu bleiben. Ein tolles Produkt und ein echtes Win-Win für alle!«

Yvonne Eder, Senior Project Manager People, THE BOUTIQUE AGENCY

The Boutique Agency
Kund:in

»Die guudcard wurde in unserem Team mit Begeisterung aufgenommen, denn sie passt perfekt zu unserer Unternehmensphilosophie. Seit ihrer Einführung ist sie für uns Mitarbeitende eine ständige Begleiterin geworden, sodass wir uns regelmäßig zu neuen Einsatzmöglichkeiten in Leipzig austauschen.«

Hanna Mathias, CSR-Managerin, Evergreen GmbH

EVERGREEN
Kund:in
David Hahn

»Mit guudcard haben wir die perfekte Möglichkeit gefunden, nicht nur der Umwelt, sondern auch unserem Team etwas Gutes zu tun. Wir freuen uns, dass unsere rembären damit einfach nachhaltige Konsumalternativen entdecken und ausprobieren können!«

David Hahn, CEO, remberg GmbH

remberg
Kund:in
Anna Zipse

»Die guudcard ist für uns eine wirkungsvolle Prise Inspiration zum nachhaltigen Verhalten im Alltag. Sie unterstützt unsere Mitarbeiter:innen ganz einfach auch beim Shoppen bewusste Entscheidungen zu treffen, die allen guttun. Machen statt Quatschen kann so einfach sein. Toll.«

Anna Zipse, Marketing & Kommunikation, Polarstern GmbH

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Polarstern
Kund:in
»Die Einführung lief absolut reibungslos und der schnelle, herzliche Support hat alles noch angenehmer gemacht.«

Selina Christ, Management Assistenz, metanoy

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Kund:in
Henrik Zaborowski

»Wir bei HZaborowski sind begeistert von der guudcard! Die Zusammenarbeit mit dem Team ist stets unkompliziert und freundlich. Ein toller Benefit, um Mitarbeiter:innen dabei zu unterstützen, bewusster und nachhaltiger zu leben.«

Henrik Zaborowski, Inhaber hzaborowski

Kund:in
Daniel Craffonara

»Mit der guudcard wollen wir einen positiven Einfluss über die Grenze des Arbeitsplatzes hinaus erschaffen und gemeinsam mit dem gesamten Team zu einer lebenswerten, vielfältigen Stadt beitragen. Das ist eine Win-Win-Situation für die lokalen Geschäfte aber auch für unsere Mitarbeiter:innen, die ihre Stadt vielleicht nochmal ganz neu entdecken können.«

Daniel Craffonara, Geschäftsführer Grüner Strom Label e.V.

Grüner Strom Label e.V.
Kund:in

»guudcard ist das feine Etwas für unser Team. Ein Bonus und Dankeschön für die Mitarbeitenden, mit dem die regionale (Einkaufs-) Welt ein bisschen besser werden kann. Nachhaltigkeit im Garten und Nachhaltigkeit im Konsum! Danke Team guud!«

Tobi und Philip (v.l.n.r), Geschäftsführer cum natura GmbH

Nutzer:in

„Ich bin sehr froh, dass meine Arbeitgeberin The Generation Forest uns Mitarbeitenden die guudcard zur Verfügung stellt. So kann ich mein Lieblingscafe noch häufiger unterstützen und da ich häufig etwas anspare, kann ich mir dann auch beim Fair Fashion Laden mal einen neuen Pullover kaufen.“

Lukas Mörchen, Account Manager, The Generation Forest eG

The Generation Forest eG
Nutzer:in
Selina Ginzinger

»Die guudcard finde ich so klasse, dass ich sie bereits verschiedenen Bekannten in anderen Unternehmen empfohlen habe! Wirklich toll finde ich insbesondere, dass sie in so vielen verschiedenen Unternehmen eingesetzt werden kann. Vom Bio-Supermarkt bis hin zum Bio-Friseur, hier ist für jeden etwas dabei – und gleichzeitig unterstützt man die Umwelt, besser geht es quasi nicht!«

Selina Ginzinger, Senior Associate, Deutsche Pfandbriefbank AG

Deutsche Pfandbriefbank AG
Nutzer:in

»Ich kann nur immer wieder betonen, wie super guud ich die guudcard finde. Der Fokus beim Einkauf verändert sich und man geht mit einem anderen Blick an das Ganze ran. Und es fühlt sich guuuuuud an, die Geschäfte auch noch zu unterstützen.«

Christine Linnebank, Talent Acquisition Partnerin / Projektmanagerin HZaborowski

Nutzer:in
Balint Szell

»Jetzt gehe ich öfters den extra Weg zu meinem Bioladen statt nur zum Supermarkt ums Eck oder nutze die Karte für's Mittagessen beim Bio-Bäcker oder im veganen Restaurant bei uns in der Nachbarschaft. Auch meine Kolleginnen sind mit der Karte sehr happy. Die guudcard passt einfach super gut zu unserer Firmen-Philosophie!«

Balint Szell, Geschäftsführer, Bio.Fair.Direkt. GmbH

TARABAO
Nutzer:in
Melanie Albers

»Im Team berichten wir öfter mal von unseren Erfahrungen mit der guudcard im Alltag und empfehlen uns gegenseitig neue Orte. Ich ganz persönlich nutze die Karte besonders für die Buchung von Yoga-Stunden in meinem Lieblingsstudio.«

Melanie Albers, Leiterin Kommunikation & Marketing, Grüner Strom Label e.V.

Grüner Strom Label e.V.
Nutzer:in
Dominik Burkhardt

»Ich habe mich sehr gefreut, als ich von der guudcard gehört habe und dass sie unser Unternehmen einführen möchte. Nachdem ich meine Lieblingsbuchhandlung vorgeschlagen habe, werde ich in Zukunft dort und in meinen Bioladen vor Ort mit der guudcard einkaufen gehen.«

Dominik Burkhardt, Credit Officer, Deutsche Pfandbriefbank AG

Deutsche Pfandbriefbank AG
Nutzer:in
Marie Schlüter

»Ich find es großartig, dass wir als Mitarbeitende die guudcard erhalten. Seitdem gehe ich noch lieber in meinen Unverpacktladen einkaufen. Ich wünsche mir, dass jedes Unternehmen größeren Wert auf nachhaltige Benefits legt!«

Marie Schlüter, Teamlead Customer Happiness & Processes, The Generation Forest eG

The Generation Forest eG

Direkt und unverbindlich Preise erhalten

5-20

Mitarbeitende

21-200

Mitarbeitende

200+

Mitarbeitende

Jetzt unverbindlich beraten lassen!

Jetzt herausfinden, ob guudcard zu euch passt.

Hinweis: Die Mindestabnahme beträgt 5 Karten.

D-Ticket

50 € Sachbezug und Deutschlandticket?

Mit dem 01.01.2025 ist das Deutschlandticket von 49 Euro auf 58 Euro gestiegen. Für euch als HR gibt es dabei zwei einfache Wege, euren Mitarbeitenden die Nutzung weiterhin zu ermöglichen: Entweder gleichen Mitarbeitende den Differenzbetrag selbst per Top-up in der guud App aus – oder ihr übernehmt das Deutschlandticket vollständig über die Beleg-Einreichung, die direkt in der App erfolgt.

So bleibt die Nutzung für euer Team durchgängig möglich – und ihr behaltet volle Flexibilität bei der Ausgestaltung eures Mobilitätsbudgets.

FAQ: Mobilitätsbudget & die guudcard

Allgemeine Fragen zum Mobilitätsbudget

Was ist ein Mobilitätsbudget?

Ein Mobilitätsbudget ist ein monatlicher Zuschuss des Unternehmens, den Mitarbeitende für verschiedene Formen der Mobilität nutzen können – z. B. ÖPNV, Deutschlandticket, Carsharing oder Fahrrad-Abos.
Mit der guudcard kann dieses Budget direkt als steuerfreier Sachbezug, über Beleg-Einreichung (Erstattung) oder als pauschalversteuerter Zuschuss umgesetzt werden.

Warum lohnt sich ein Mobilitätsbudget für Unternehmen?

Das Mobilitätsbudget fördert nachhaltige Fortbewegung und steigert die Attraktivität als Arbeitgeber.
Mit der guudcard wird das Mobilitätsbudget zusätzlich einfach administrierbar, weil alle Zahlungen über eine einzige Benefit-Karte laufen.

Welche Mobilitätsangebote können über ein Mobilitätsbudget genutzt werden?

Typisch sind Deutschlandticket, ÖPNV, Carsharing, E-Scooter, Bikesharing, Fahrrad-Abos oder E-Bike-Leasing.
Über die guudcard funktioniert alles, was über Mastercard akzeptiert wird – bundesweit und ohne separate Verträge mit einzelnen Anbietern. Hier findet sich die Übersicht.

Ist ein Mobilitätsbudget steuerfrei?

Ja, das Mobilitätsbudget kann steuerfrei sein:

  • Bis 50 € monatlich als steuerfreier Sachbezug.

  • Das Deutschlandticket und andere Leistungen des Nahverkehrs können vollständig steuerfrei übernommen werden (über Beleg-Einreichung).

  • Höhere Zuschüsse können pauschalversteuert werden.

Die guudcard unterstützt alle drei Modelle.

Wie flexibel ist ein Mobilitätsbudget?

Sehr flexibel – besonders, wenn es über die guudcard läuft. Mitarbeitende können selbst entscheiden, welche Mobilitätsform sie im jeweiligen Monat nutzen möchten.

Wie aufwendig ist die Verwaltung eines Mobilitätsbudgets?

Mit klassischen Modellen oft hoch (mehrere Verträge, Belege, Anbieter).
Über die guudcard dagegen minimal, da Zahlungen zentral laufen und Belege digital eingereicht werden können (z. B. für das Deutschlandticket). Bei der Nutzung des steuerfreien Sachbezugs von bis zu 50 € im Monat müssen keine Belege eingereicht werden.

Fragen zum Mobilitätsbudget mit der guudcard

Wie funktioniert das Mobilitätsbudget über die guudcard?

Unternehmen laden monatlich bis zu 50 € steuerfrei als Sachbezug auf die guudcard. Mitarbeitende wählen das Benefit Mobilität.
Damit können sie das Budget bundesweit nutzen – ÖPNV, Carsharing, Fahrrad-Abos, E-Scooter, Fernverkehr, Flixbus und mehr.

Wie funktioniert das Deutschlandticket mit der guudcard?

Hier gibt es zwei Möglichkeiten: über den steuerfreien Sachbezug oder über die Belegeinreichung (Erstattung). Das Deutschlandticket kann in beiden Fällen vollständig steuerfrei übernommen werden.

Deutschlandticket über den Sachbezug:
Unternehmen können das Ticket im Rahmen des monatlichen Sachbezugs finanzieren. Mitarbeitende wählen dafür das Benefit „Mobilität“. Das Guthaben wird dann direkt für Mobilitätsausgaben genutzt – einschließlich Deutschlandticket, ÖPNV und weiterer Angebote.

Deutschlandticket über Belegeinreichung (Erstattung):
Mitarbeitende laden den Ticketbeleg in der guud App hoch und der Betrag wird rückerstattet.

Welche Vorteile hat das Mobilitätsbudget über die guudcard gegenüber Einzelanbietern?
  • Deutlich flexibler: ein Budget für alle Mobilitätsformen

  • Zentral steuerbar: keine separaten Verträge

  • Einfach steuerkonform: Sachbezug, Belegmanagement und Pauschalsteuer möglich

  • Bundesweit einsetzbar

  • Modular kombinierbar: Mobilität + Einkauf in der Region + Sport in einem System

Wie funktioniert die Zahlung mit der guudcard im Alltag?

Sobald Mitarbeitende “Mobilität” ausgewählt haben, nutzen sie die guudcard wie eine normale Debitkarte (vor Ort oder bei Online-Zahlungen) – bei allen Mobilitätsoptionen, die dafür freigeschaltet sind. Hier findet sich die Übersicht.

Kann man höhere Mobilitätsbudgets als 50 € bereitstellen?

Ja. Unternehmen können über die Pauschalbesteuerung zusätzliche Mittel zur Verfügung stellen. Die guudcard unterstützt mehrere steuerliche Töpfe parallel.

Ist das Mobilitätsbudget über die guudcard nachhaltig?

Ja. Die Nutzung fördert ÖPNV, Sharing-Angebote und emissionsärmere Mobilität. Das Angebot der guudcard passt damit in ein werteorientiertes Benefit-Portfolio.

Wie starten wir mit einem Mobilitätsbudget über die guudcard?

HR legt die guudcard an, definiert den Sachbezug und (falls gewünscht) pauschalversteuerte Zusatzbudgets. Mitarbeitende wählen Mobilität als Benefit. Danach ist das Budget sofort nutzbar.

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