Kreative Geschenke mit Sinn: Der guudschein als nachhaltiges Dankeschön für Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
von Alina Friedrichs
Ihr seid auf der Suche nach einem einzigartigen und sinnvollen Dankeschön für Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen? Der guudschein bietet eine nachhaltige Möglichkeit, Wertschätzung und Anerkennung im Arbeitsumfeld zu zeigen. Erfahrt, wie dieser Universalgutschein als Ausdruck von Dankbarkeit genutzt werden kann und welche vielfältigen Möglichkeiten sich bieten, um Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu überraschen. Wir geben euch zudem praktische Tipps zur effektiven Verwendung des guudscheins im Team und eine inspirierende Erfolgsgeschichte über den Einsatz dieses besonderen Geschenks. Erfahrt, warum der guudschein eine sinnvolle und nachhaltige Form der Wertschätzung für Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen darstellt.
Einleitung: Warum der guudschein als nachhaltiges Dankeschön für Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen?
Geburtstage, Jubiläen, erfolgreiche Projektabschlüsse – besondere Anlässe gibt es im Arbeitsalltag viele. Doch wie kann man diesen Momenten eine besondere Bedeutung verleihen und gleichzeitig eine Aufmerksamkeit bieten, die sowohl individuell als auch nachhaltig ist? Der guudschein bietet die perfekte Möglichkeit, euer Team auf nachhaltige Weise zu belohnen und Dankbarkeit auszudrücken. Durch die Vielfalt der Einsatzmöglichkeiten des guudscheins können Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen individuell beschenkt werden, sei es zum Geburtstag, als Anerkennung für besondere Leistungen oder einfach als Dankeschön. Die praktischen Tipps zur Nutzung des guudscheins helfen, das Geschenk effektiv einzusetzen und Freude zu bereiten. Nachhaltige Wertschätzung ist nicht nur ein Trend, sondern eine wichtige Maßnahme, um Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu motivieren und langfristig zu binden. Der guudschein vereint Nachhaltigkeit mit Dankbarkeit und schafft somit ein sinnvolles Dankeschön für Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.
Die Bedeutung von Wertschätzung und Anerkennung im Arbeitsumfeld
Wertschätzung und Anerkennung sind wesentliche Elemente eines motivierten und engagierten Teams. Laut einer Studie von Stepstone aus dem Jahr 2023 wünschen sich über drei Viertel der Beschäftigten Nachhaltigkeit im Job. Durch den guudschein als nachhaltiges Dankeschön können Arbeitgeber:innen nicht nur ihre Anerkennung ausdrücken, sondern auch das Bewusstsein für Nachhaltigkeit stärken. Der guudschein drückt die Nachhaltigkeitsbemühungen von Unternehmen aus und das kommt spürbar bei den Mitarbeitenden an. Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen fühlen sich so geschätzt und gesehen, was sich positiv auf die Arbeitsatmosphäre und die Leistungsbereitschaft auswirkt. Der guudschein bietet eine einzigartige Möglichkeit, Dankbarkeit zu zeigen und gleichzeitig für das Thema Nachhaltigkeit zu inspirieren. Indem Unternehmen ihren Teams diese Möglichkeit bieten, schaffen sie eine Win-Win-Situation: Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen fühlen sich wertgeschätzt, während das Unternehmen sein Engagement für Umweltschutz und soziale Verantwortung unterstreicht. Der guudschein wird somit zu einem Symbol der Wertschätzung und Nachhaltigkeit im Arbeitsumfeld.
Der guudschein: Ein nachhaltiges Geschenk, das Dankbarkeit ausdrückt
Mit dem guudschein haben Unternehmen die Möglichkeit, ihren Mitarbeitenden ein besonderes und nachhaltiges Dankeschön zu überreichen. Dieser Universalgutschein für nachhaltige Online-Shops zeigt nicht nur Wertschätzung, sondern unterstreicht auch das Engagement für Umweltschutz und soziale Verantwortung. Indem Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen die Freiheit haben, selbst aus einer Vielzahl von nachhaltigen Produkten und Dienstleistungen zu wählen, wird ihre Individualität und ihre Bedürfnisse berücksichtigt. Der guudschein fungiert somit als Symbol für eine innovative und umweltbewusste Unternehmenskultur, die auf Anerkennung und Nachhaltigkeit basiert. Durch die vielfältigen Einsatzmöglichkeiten des guudscheins können Unternehmen sicherstellen, dass ihre Dankbarkeit gegenüber den Teammitgliedern auf eine sinnvolle und persönliche Weise zum Ausdruck gebracht wird.
Vielfältige Einsatzmöglichkeiten des guudscheins als Dankeschön für Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
Der guudschein bietet unzählige Einsatzmöglichkeiten als Dankeschön für Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Ob als Anerkennung für herausragende Leistungen, zur Feier von Geburtstagen oder als weihnachtliche Geste der Wertschätzung – mit dem guudschein können individuelle Bedürfnisse berücksichtigt werden.
Ein Universum voller nachhaltiger Möglichkeiten
Der guudschein bietet eine breite Palette an Einlösemöglichkeiten in verschiedenen Kategorien, die bewussten Konsum und einen nachhaltigen Lebensstil in den Vordergrund stellen.
Im Bereich Kleidung können eure Mitarbeitenden aus einer Vielzahl von nachhaltigen Marken wählen, die sich durch faire Produktionsbedingungen, ökologische Materialien und innovative Recyclingverfahren auszeichnen. Für Drogerie und Kosmetik stehen Produkte zur Verfügung, die auf natürlichen Inhaltsstoffen basieren, plastikfrei verpackt sind und ohne Tierversuche hergestellt werden, um Schönheitsroutinen umweltfreundlich zu gestalten. Darüber hinaus bietet der guudschein Zugang zu nachhaltigen Lebensmitteln, von gerettetem Bio-Obst und -Gemüse bis hin zu veganen Snacks, die nicht nur gut schmecken, sondern auch einen positiven Beitrag zum Umweltschutz leisten. Mit dem guudschein können Beschenkte bewusst wählen und gleichzeitig die Vielfalt nachhaltiger Produkte entdecken.
![guudschein guudschein](assets/images/b/guudschein-close-up-a9553675.png)
Den guudschein gibt es in verschiedenen Designs, als physische und virtuelle Variante und ist auch auf eure CI anpassbar!
Hier ein kurzer Überblick über die vielfältigen Einlösemöglichkeiten, die der guudschein bietet:
- Allnatura – Hier findet ihr alles rund um das natürliche Wohnen und Schlafen. Allnatura legt großen Wert auf ökologische Materialien und hohe Qualität.
- Anekdot – Entdeckt Zero-Waste-Dessous, Bademode, Loungewear und Accessoires, die hochwertige überschüssige Materialien in exquisiter Mode verwandeln.
- BELEAF – Für Modebewusste bietet BELEAF nachhaltige Lederalternativen aus Blatt- und Kaktusleder.
- Bringsl – Ein Paradies für Liebhaber:innen besonderer Lebensmittel, von süßen bis herzhaften Delikatessen.
- buch7 – Der soziale Buchhandel, bei dem 75% der Gewinne in soziale, kulturelle und ökologische Projekte fließen.
- Champagne Characters – Spezialisiert auf charakterstarke Winzer-Champagner.
- Conflictfood – Kulinarische Schätze aus Konfliktregionen, die zur Lösung von sozialen und ökologischen Konflikten beitragen.
- djoon – Naschen mit gutem Gewissen dank bio, veganer und zuckerfreier Snacks.
- etepetete – Gerettetes Bio-Obst und -Gemüse direkt vor eure Haustür geliefert.
- Fair Couture – Entdeckt nachhaltige und faire Rucksäcke sowie Taschen aus Recycling- und Upcycling-Materialien.
Und das ist nur ein kleiner Ausschnitt der vielfältigen Welt, die euch mit dem guudschein erwartet. Von nachhaltiger Mode bei glore, über umweltfreundliche Kaffeezubereitung bei Grønenberg, bis hin zu geschlossenen Kreisläufen mit den Yogamatten von hejhej – der guudschein bietet für jede:n etwas. Über 40 nachhaltige Onlineshops und Spendenoptionen sind dabei! Hier könnt ihr alle Einlösestellen entdecken.
Erfolgsgeschichten: Wie Unternehmen den guudschein als Dankeschön für Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen einsetzen
Herausforderung: In einem diversen Team, wie es bei der DZ Bank der Fall ist, stehen Unternehmen häufig vor der Frage: Wie kann man allen Mitarbeitenden gleichermaßen eine Freude machen, die sowohl deren individuelle Wünsche und Bedürfnisse berücksichtigt als auch die Unternehmenswerte widerspiegelt?
Lösung: Die Antwort fand Martin Petsch, Managing Director / Head of Industrials & Automotive von der DZ Bank in der nachhaltigen Wertschätzung durch den guudschein. Universalgutscheine sind generell eine beliebte Wahl für Unternehmen, die ihren Mitarbeitenden eine breite Palette an Auswahlmöglichkeiten bieten möchten. Doch Martin Petsch von der DZ Bank ging einen Schritt weiter, indem er sich für eine Lösung entschied, die nicht nur Vielfalt bietet, sondern auch eng mit den Unternehmenswerten verknüpft ist. Der guudschein ermöglicht es den Mitarbeitenden, aus einer Vielzahl von nachhaltigen Marken zu wählen oder alternativ ihren Gutscheinwert an wohltätige Zwecke zu spenden. Dieser Ansatz gewährleistet, dass jeder Mitarbeitende etwas findet, das seinen persönlichen Vorlieben entspricht, während gleichzeitig ein Beitrag zum Umweltschutz und zur sozialen Verantwortung geleistet wird.
Ergebnis: Durch die Einführung des guudscheins als Dankeschön für Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen konnte Martin Petsch seine Anerkennung auf eine Weise ausdrücken, die sowohl persönlich als auch im Einklang mit den Kernwerten der DZ Bank steht. Die Möglichkeit, aus nachhaltigen Optionen zu wählen oder zu spenden, wurde von den Mitarbeitenden sehr geschätzt und trug zu einem gestärkten Gefühl der Zugehörigkeit und des Stolzes bei.
»Der guudschein ist eine hervorragende Möglichkeit, mit einer kleinen Geste die hohe Wertschätzung den Mitarbeiter:innen gegenüber zu unterstreichen!«
Martin Petsch, Managing Director / Head of Industrial & Automotive bei der DZ Bank
Diese Erfolgsgeschichte zeigt eindrucksvoll, wie Unternehmen durch kreative und durchdachte Ansätze wie den guudschein nicht nur ihre Wertschätzung für ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zum Ausdruck bringen können, sondern auch ihre Verpflichtung zu nachhaltigem Handeln und gesellschaftlicher Verantwortung unterstreichen.
Fazit: Nachhaltige Wertschätzung mit dem guudschein – Ein sinnvolles Dankeschön für Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
Der guudschein ist mehr als nur ein Geschenk. Er ist eine Geste der Anerkennung, die zeigt, dass ihr die Leistungen und das Engagement eurer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen schätzt. Durch die vielfältigen Einsatzmöglichkeiten des guudscheins könnt ihr individuelle Wertschätzung ausdrücken und euren Teammitgliedern die Freiheit geben, sich selbst etwas Gutes zu tun. Ob als Belohnung für besondere Erfolge, zur Feier von Jubiläen oder als Dankeschön für harte Arbeit – der guudschein ist ein nachhaltiges und bedeutsames Präsent, das eure Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu schätzen wissen werden. Nutzt ihn, um euer Team zu motivieren, zu inspirieren und zu zeigen, dass ihr ihre Arbeit wertschätzt. Setzt ein Zeichen für Nachhaltigkeit und Anerkennung – mit dem guudschein als sinnvollem Dankeschön für Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.